ПРИНЦИПИАЛЬНЫЕ ПОДХОДЫ К УПРАВЛЕНИЮ КАЧЕСТВОМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПОТЕНЦИАЛА ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ, ОПРЕДЕЛЯЕМЫЕ ОРИЕНТАЦИЕЙ НА ОБЕСПЕЧЕНИЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ


Аннотация


Статья посвящена проблеме конкурентоспособности российских машиностротельных предприятий. В условиях усиления конкуренции разрешение этой проблемы связано с оптимальным формированием и использованием трудовых ресурсов. Рассматривается один из способов решения этой задачи. Это создание образователь-ого потенциала, адекватного потребностям роста конкурентоспособности. Опреде-ляется понятие качества образовательного потенциала. Обосновываются принципы управления этим качеством. Описываются принципы эффективности, перспектив-ности и непрерывности управле


Ключевые слова


конкурентоспособность, предприятие, трудовые ресурсы, обра- зовательный потенциал, качество, принцип управления

Полный текст:

PDF

Литература


Пространство циклов: Мир – Россия – регион / под ред. В.Л. Бабурина, П.А.Чистякова. – М.: Издательство ЛКИ, 2007. – 320 с.

Инновационный потенциал: современное состояние и перспективы развития: монография / В.Г. Матвейкин, С.И. Дворецкий, Л.В. Минтко,

В.П. Тарови др. – М.: Изд-во «Машиностроение1», 2007. – 284 с.


Ссылки

  • На текущий момент ссылки отсутствуют.